Director/a de proyectos

Sector
Gestión de proyectos
Ubicación
BARCELONA
REF.
DP
Estado
Cerrada

La compañía y el reto

El Consorci de Zona Franca de Barcelona es una entidad pública que gestiona la Zona Franca de Barcelona y su zona aduanera, además promueve multitud de proyectos en otras zonas de la ciudad y el área metropolitana, vinculados a actividades de alto valor añadido y con un fuerte componente de innovación.

MISIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO

Se integrarán en el departamento Proyectos y dependerá directamente de la Dirección General. Su misión será colaborar con la Dirección General en la dirección y ejecución de todos los proyectos de Consorcio Zona Franca de Barcelona y ser responsable de elaborar un plan de gestión de proyectos y máximo responsable en la ejecución de los mismos.

Funciones principales:

  • Ejecutará la planificación definida y velará por los niveles de calidad en todos los procesos del proyecto.
  • Coordinará los recursos a asignar a cada uno de los proyectos y elaborará y controlará el presupuesto asignado a cada uno de ellos. Coordinará con el resto de los departamentos implicados en cada uno de los proyectos.
  • Realizará el análisis DAFO.
  • Coordinará y facilitará información constante a la Dirección General.

El proceso selectivo se desarrollará mediante el sistema de concurso-oposición, los detalles de la convocatoria los puedes consultar en el Anexo II-H de las baseshttps://lnkd.in/dqWE4VFw

¿Qué buscamos?

  • Imprescindible: Licenciatura o grado universitario en ingenierías, ADE o equivalente.
  • Se valorará: Experiencia mínima de cinco años en posición de director/a y/o Project mánager en ámbitos de innovación tecnológica y en ecosistemas de innovación empresarial aportando negocio, generando alianzas estratégicas y definiendo el modelo de negocio. Dominio de lengua española, nivel C de catalán, inglés B2.
  • Competencias del puesto: liderazgo, capacidad de análisis, orientación a resultados, iniciativa, comunicación y negociación, gestión de equipos, capacidad de gestión, trabajo en equipo y resolución de problemas.

¿Qué ofrecemos?

  • Fecha prevista Incorporación: Primer trimestre 2023.
  • Contrato indefinido a tiempo completo. 37,5 horas semanales en horario de jornada partida. Periodo de prueba de seis meses.
  • Retribución atractiva + beneficios sociales.

¿Te interesa?